LinkedIn: Dein Turbo für mehr Sichtbarkeit

Shownotes

Die Standortbestimmung - Selbst-Check für Lackierbetriebe

Fragebogen beantworten

Das Video vom ersten Webinar könnt' ihr Euch bei YouTube anschauen:

Webinar vom 22.7.26

Kostenlose Webinare für Lackier- und Beschichtungsbetriebe Anmeldung beim Zoom-Event erforderlich.

Ihr findet alle weiteren Informationen auf der Webseite zum Sommercamp:

Webseite zum Sommercamp

Auf der Webseite, bitte einfach auf die Bilder klicken. Dort geht es dann zur Anmeldung/Registrierung zu den Webinaren.

Die Teilnahme ist kostenlos. Eine Anmeldung ist erforderlich. Jedes Webinar steht für sich und kann einzeln gebucht werden.

Kompaktkurs "Industrielle Beschichtung von A bis Z"

Die Premiere unserer Schulung findet in dieser Woche in Buchs/St. Gallen statt. Der nächste Kurs ist schon terminiert: 26.10.-30.10.2026

Alle Infos findest Du auf der Webseite zum Kurs:

Kompaktkurs Industrielle Beschichtung:

Barcamp Wissensnavi Lack

Elena Schüßler-Roggenhofer und ich veranstalten am 24. und 25.9.2026 unser erstes Barcamp für die Lackierbranche. Diese innovative Veranstaltungsformat hat es in der Form in unserer Branche noch nicht gegeben.

Wenn Du Interesse hast, etwas völlig Neues zu erleben, dann kannst Du Dich schon jetzt in unsere Interessiertenliste eintragen. Du erhälst dann exklusiv alle Informationen rund um unser Barcamp:

Ja, ich interessiere mich für das Barcamp

Infos zum Podcast:

Das Navi für Lackierbetriebe - der Beschichter-Podcast von Markus Vüllers Coaching

In diesem Podcast erhalten industrielle Lackierbetriebe und Lohnbeschichter nützliche Tipps, wie Sie die aktuellen Herausforderungen meistern können.

Dabei stelle ich fachliche, organisatorische und digitale Werkzeuge vor, die dabei helfen, dass jedes Unternehmen seinen individuellen Weg finden kann.

Das Ziel der Reise sind optimierte Lackierprozesse, qualifizierte und motivierte Mitarbeiter und eine zeitgemäße Nutzung digitaler Medien.

Alle 14 Tage teile ich mit Ihnen in 15-30 Minuten Erfahrungen, Erkenntnisse und Tipps, die ich in meiner 35jährigen Berufslaufbahn gesammelt habe.

Kostenloses Kennenlerngespräch:

Vereinbaren Sie eine Termin für ein 30-minütiges Kennenlerngespräch über Teams, Zoom oder Telefon:

Hier klicken und Termin aussuchen

Weitere Informationen finden Sie auf meiner Webseite:

www.markus-vuellers-coaching.de

Besuchen Sie meine Social-Media-Profile

LINKEDIN: https://www.linkedin.com/in/markus-vuellers-8ba1b014a/

YOUTUBE "Oberflächentechnik mit Tiefgang: https://www.youtube.com/channel/UCb1Bfmmz0vD9cELt6bSouJQ

Sollten Sie Fragen haben, schreiben Sie mir gerne eine Mail an:

info@markus-vuellers-coaching.de

Transkript anzeigen

00:00:02: Hallo und herzlich willkommen zu einer neuen Folge vom Navi für Lackierbetriebe, da in einem Beschicht der Podcast von Markus Füllers Coaching.

00:00:10: Alle zwei Wochen bekommst du hier Tipps und Ideen wie du deinen Lackiertrieb nach vorne bringst – sei es mit optimierten Prozessen oder gut geschultem und ausgebildeten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

00:00:22: Schön dass Du dir die Zeit nimmst diesen Podcast zu hören also lass uns direkt starten mit den heutigen Themen!

00:00:34: In der letzten Podcast-Folge habe ich über meine Webinare im Rahmen des Lakademie Sommercamps berichtet und zu dem Zeitpunkt hatte das Bonus-Webinar link den professionellen Nutzen noch nicht stattgefunden.

00:00:51: Das ist jetzt genau eine Woche her, dass sich am vergangenen Freitag dieses Webinars stattfinden lassen.

00:00:58: Und das war schon ein erfolgreiches Thema!

00:01:03: Was auf viel Zuspruch und großes Interesse gestoßen ist.

00:01:07: Ich hatte also in Summe, neunzehn Teilnehmerinnen und Teilnehmer Im Zoom-Webinar.

00:01:13: Es hatten sich bei LinkedIn zum LinkedIn Live, dreiundvierzig Leute angemeldet.

00:01:18: Mittlerweile haben das Video bei LinkedIn glaubefünfundachtzig Leute gesehen Und das Thema auch im Nachgang.

00:01:26: die Mails beziehungsweise Anrufe Die ich erhalten habe haben mir gezeigt dass es doch einen Thema ist was viele leute bewegt und was einige leute doch sehr.

00:01:36: Erfrischend und erleuchtend fandet, so ist der gedanke entstanden mensch nimmst die zehn tipps die du in dem webinar erzählt hast und machst eine aktuelle podcast episode raus.

00:01:49: Vorab vielleicht so viel.

00:01:50: ihr bekommt die tips und die information.

00:01:54: wenn er in den show notes auf den entsprechenden link klickt schicke ich euch gerne auch die Übersichtsliste mit den zehn LinkedIn-Tipps zusammen.

00:02:03: Das Video könnt ihr euch bei LinkedIn anschauen, bei den LinkedIn Live Events ist das Video dann immer bei LinkedIn verfügbar.

00:02:11: Ich verlinke aber auch in den Show Notes den Link zu meinem YouTube Kanal,

00:02:17: d.h.,

00:02:17: es gibt auch ein aufbereitetes YouTube Video zu dem Webinar weil das Interesse doch sehr groß war.

00:02:24: Ja, ich bin in der Webinade wie immer damit angefangen dass ich nochmal kurz erzählt habe.

00:02:28: Was hat das mit den drei Kosten fallen auf sich?

00:02:31: Hab meine beiden Zahnräder vorgestellt die blockierenden Zahnräder wenn nicht das Thema Prozessoptimierung Qualifizierung und Wissenstransfer nicht berücksichtige Und das Ziel halt diese drei Zahn Räder so ineinander greifen zu lassen dass sie sich frei drehen weil Sie sich gegenseitig beeinflussen und So bin ich in das thema eingestiegen.

00:02:53: Ich habe das im letzten Webinar schon vorgestellt, es gibt eine Standortbestimmung.

00:02:57: Sie haben aber einen Fragebogen erarbeitet wo Lackier- und Beschichtungsbetriebe ein Selbsttest machen können kostenlos und dann eine Aussage bekommen wo sie bei Bezüglich der drei Kostenfalen stehen.

00:03:10: auch diesen Selbsttest hab ich nochmal unten in den Show Notes verlinkt wenn das für euch interessant ist.

00:03:18: ja und dann ging es um das eigentliche Thema LinkedIn.

00:03:22: LinkedIn professionell nutzen, zehn Tipps für Lackier- und Beschichtungsbetriebe.

00:03:27: Und auch hier im Podcast gleich vorweg diese zehn Tipp gelten natürlich nicht nur für lackieren Beschichtung Betriebe die Gelden natürlich für jede Einzelpersonen die sich bei LinkedIn positionieren oder darstellen möchte gilt aber auch für Unternehmen die bei LinkedIn ihren Auftritt professionalisieren möchten.

00:03:48: Und ich bin angefangen und damit, dass sich ein paar Zitate die mich immer wieder wie mir immer wieder begegnen wenn nicht bei Kunden über LinkedIn spreche.

00:03:57: Da sind so diese typischen Aussagen ja das bringt doch nichts.

00:04:01: oder die Aussage Ich habe schon mal drei Post gemacht hat keiner reagiert.

00:04:05: also kannst du das vergessen?

00:04:07: Die Standard Aussage wie für alle anderen Themen auch dafür haben wir keine Zeit.

00:04:12: Dann natürlich ein Thema was man ernst nehmen muss.

00:04:15: dann sehen andere ja was ich mache.

00:04:17: Ja, das ist so.

00:04:19: Und das Ergebnis, dass halt eben viele LinkedIn halt nur wahrnehmen als Plattform für Stellenangebote und für ganz viel ja keine generierten Quatsch der da irgendwo im Feed auftaucht.

00:04:36: Die Themen habe ich genommen und hab zehn Tipps zusammengearbeitet und erstellt und habe diese Tipp in vier Stufen aufgeteilt.

00:04:48: Vorab vielleicht noch die Aussage was sind denn die Leute, die ich bei LinkedIn erreiche?

00:04:53: und Ich bin.

00:04:55: Linkedin Fan finde das auch ein sehr wichtiges und ein sehr hilfreicher.

00:04:59: eine sehr hilfreiche Plattform nicht nur für Berater weil bei LinkedIn erreichst du tatsächlich Kunden und Entscheider werden immer mehr lieber linken sich aufhalten Und dann link den Profil anlegen.

00:05:13: Lincoln ist einer der stärksten wachsenden Social Media Plattform.

00:05:19: Gerade im Business-Umfeld hat sie auch das entsprechende Alleinstellungsmerkmal.

00:05:23: Man findet dort Fachkräfte und Bewerber, und LinkedIn ist und bleibt halt eben ein branchen Netzwerk.

00:05:30: Und da die Lagir- und Beschichtungsbranche sich auch verstärkt dort einfindet wird es natürlich für alle möglichen immer interessanter.

00:05:40: Wenn euch das Video anschaut ich habe dann einen recht großen Anteil nochmal darauf verwendet die typischen Begriffe zu erklären die man im Zusammenhang mit LinkedIn und Social Media Marketing immer wieder findet.

00:05:52: Das spare ich mir jetzt hier im Podcast, da schaut euch gerne das Video an.

00:05:57: Und ich möchte eigentlich heute die zehn Tipps noch einmal durchgehen, die ich zusammengestellt habe resultierend aus den Fehlern, die halt sehr viele bei LinkedIn machen.

00:06:10: Die vier Stufen, die bereits erwähnt haben ist Stufe eins Die Grundlagen, also das Fundament für einen professionellen LinkedIn-Auftritt.

00:06:20: Stufe zwei aufbautes Netzwerkes.

00:06:23: Stufe drei beantworte ich die Frage ja welche Inhalte soll ich denn posten?

00:06:28: und Stufe vier wie sollten denn meine Aktivitäten auch sehen?

00:06:32: Und wenn man diese vier Themen zusammenfasst sind es dann zehn Tipps die ich verteile auf diese vier Stufen.

00:06:40: Beginnen wir mit Tipp Nummer eins.

00:06:42: Tipp Nummer eines lautet fangen mit deinem persönlichen Profil an.

00:06:48: Es gibt so ein Standardspruch, Menschen folgen Menschen, Geschäfte werden zwischen Menschen gemacht.

00:06:54: das ist ganz viel Wahrheit in diesem typischen Kalenderspruch und genauso ist es bei LinkedIn auch.

00:07:00: LinkedIn ist ein soziales Netzwerk, d.h.

00:07:02: im Vordergrund sollte das persönliche Profil stehen und nicht die Firmenseite.

00:07:07: Das ist schön dass man bei LinkedIn halt auch einen Firmenprofil anlegen kann Aber die Hauptaktivitäten sollten tatsächlich von den persönlichen Profilen ausgehen.

00:07:18: Die Firmenseite ist sehr anonym und daher hat das persönliche Profil absolute Priorität, d.h.

00:07:26: also der erste ganz wichtige Tipp – die Grundlage des Fundamentes fangen mit deinem persönlichen profil an!

00:07:34: Der zweite Tipp behandelt dein Profil wie eine Visitenkarte das Stückchen Papier, was man im Geschäftsleben austauscht sondern wirklich als Visitenkarte um sich entsprechend zu präsentieren und dazu gehört ein professionelles Profilfoto.

00:07:56: Was man dann unten links in dem Kreis sieht da soll ein sogenannte Hatshot sein also eine große Aufnahme des Gesichtes damit man den Menschen sieht.

00:08:05: Da bitte kein Logo einstellen oder irgendeine Aufnahme wo man nur als ganz kleines Männchen oder ganz kleine Personen dargestellt ist.

00:08:14: Das zweite Wichtige beim persönlichen Profil, ist das sogenannte Header-Bild.

00:08:19: Das sieht jeder der das Profil öffnet.

00:08:22: Das ist der Bereich, der sich dann hinter dem Profilfoto befindet in einem sehr speziellen Format und dort kann ich meinen Corporate Identity abbilden.

00:08:31: Das heißt im Header Bild kann ich meine erste Botschaft mein erstes Thema platzieren.

00:08:37: wofür stehe ich was mache ich, bei wem arbeite ich.

00:08:42: Das dritte Element was zu der Visitenkarte gehört ist der Profilslogan.

00:08:47: Der sollte eine klare Botschaft vermitteln und da sollte nichts stehen.

00:08:52: Ich bin Geschäftsführer der Mustermann GmbH Sondern er sollte schon ganz klar stehen wir machen die buntesten Produkte Wir sind der beste Beschichter der Welt oder sonst irgendwas.

00:09:04: also ein slogan der ausdrückt für was man im dem jeweiligen Unternehmen steht.

00:09:11: Ganz wichtig, das macht das Thema etwas komplexer berücksichtigt die Formate die vorgegeben sind für Bilder, für Header damit es auch entsprechend professionell aussieht wenn man sich das ganze Thema auf ein Smartphone anschaut, auf ein Tablet anschaut oder am Desktop PC anschaut.

00:09:31: Aus dem Grund ist das Thema Bilder und Formate immer ein ganz wichtiges Thema.

00:09:38: Wir sind da ein bisschen durch meinen Profil gegangen, das schenkt man uns auch, es hat natürlich jeder herzlich eingeladen sich bei LinkedIn mit mir zu vernetzen.

00:09:44: wer das noch nicht gemacht hat einfach mal über LinkedIn zu stöbern wie denn so typische Profile aussehen.

00:09:50: Tipp Nummer drei Füll alles aus was LinkedIn dir anbietet.

00:09:55: ja und das ist eine ganze Menge.

00:09:57: Da muss man sich einmal ein bisschen Mühe geben.

00:09:59: Das braucht auch mal etwas Zeit.

00:10:02: Wichtig ist LinkedIn ist nicht nur ein Lebenslauf wo ich halt einen welche beruflichen Stationen und Ausbildungsstation ich hinter mir habe, sondern bei LinkedIn kann ich wirklich genau das reinschreiben was meine Persönlichkeit auszeichnet.

00:10:17: Und da macht es Sinn wirklich mal durchzugehen welche Themen dort sind und klare Empfehlungen alles auffüllen was man dort entsprechend auch findet.

00:10:28: und dann gibt es zwei Dinge die halt im Betrieb im betrieblichen Kontext sehr wichtig sind.

00:10:33: Das ist einmal der sogenannte Infobereich.

00:10:36: Dort hat man sehr viel Zeit und sehr viel Platz, Text zu formulieren indem er genau beschreiben kann wer man denn ist was man macht was die eigenen Werte und die eigenen Ideale sind.

00:10:48: Und es gibt den sogenannten Fokusbereich in dem ich halt auf Webseiten verlinken kann Auf Artikel, auf Beiträge verlinken können, die ich gemacht habe Ein stetig lebender Bereich den man auch mal regelmäßig wechseln sollte, wo die wesentlichen Themen dann mit entsprechend weiterführendem Links auch abgebildet sind.

00:11:12: Vieles davon sind Funktionen, die man als Premium Nutzer hat und das ist die Frage, die wir natürlich im Webinar auch diskutiert haben.

00:11:21: Ja klare Empfehlung.

00:11:23: Premium sollte ein Muss sein, einen Premium Profil anzulegen weil man dort halt deutlich mehr Funktionalitäten seinen LinkedIn-Auftritt entsprechend professionell zu gestalten.

00:11:38: Dann kommen wir auf Stufe zwei, das ist das Thema Netzwerkaufbau.

00:11:43: Klare Aussage von meiner Seite.

00:11:45: Priorität eins ist als erstes mal ein Netzwerk Aufbauen und ein Netzwerker erweitern.

00:11:53: Das heißt in der LinkedInwelt tatsächlich man sollte zusehen dass man irgendwo seine fünfhundert bis tausend Kontakte bekommt.

00:12:02: Das ist schon ganz wichtiges Thema.

00:12:04: Dann ist die Entscheidung wichtig, was ist an Kontakt?

00:12:07: Was ist ein Follower?

00:12:09: Wenigen Worten.

00:12:10: Followers eher eine passive Vernetzung.

00:12:13: das heißt also ich folge demjenigen und möchte angezeigt bekommen welche Informationen welche Beiträge er postet Und Das ist nicht so einzustufen wie eine direkte Vernetzung.

00:12:27: der geht dann eine Vernetzungsanfrage voraus und das ist also wirklich eine.

00:12:31: Ich nenne es immer hartverdratung Und das ist das, was erstrebenswert ist.

00:12:36: Viele Follower sind nicht so wichtig.

00:12:39: Jeder Vernetzung oder jede Vernetzung ist gleich bedeutend mit einem Follauer aber nicht jeder Follower ist eine Vernetzung.

00:12:46: Das heißt das Ziel sollte es eigentlich immer sein möglichst viele Hartverdrahtungen zu haben also direkte Vernetzung.

00:12:52: und deswegen bei meiner Appell schickt ab sofort vernetzungsanfragenlos kontaktiert Leute die ihr kennt und haltet nach Möglichkeit eurer Netzwerke auch wirklich für den beruflichen Kontext vor und kontaktiert nicht jeden der euch da irgendwo mal über den Weg läuft.

00:13:09: Tipp Nummer fünf, holt ihr das Know-How ins eigene Haus?

00:13:14: Das ist ein Thema.

00:13:16: gerade in den Unternehmen erlebe ich es oft.

00:13:18: Es werden Agenturen beauftragt, dass den LinkedIn Auftritt zu gestalten und zu begleiten.

00:13:26: Das ist kein Bashing gegen Agenturen, das machen viele Agenturen sehr gut aber ich sehe das halt immer dass da sehr viel Fehler gemacht werden und ein betrieblicher Auftritt, einen Firmenprofil von Agenturen bespielt wird mit tollen Hochglanzfotos aber man sieht nie irgendwelche Menschen darauf.

00:13:47: Und meiner Pelle ist eigentlich immer ich sollte das nur hau-und die Aktivitäten für LinkedIn in meinem eigenen Hause haben und nicht zu hundert Prozent an irgendeine LinkedIn-Agenturauslagen.

00:14:01: Desweiteren ist es schon wichtig, dass die Chefs und die Führungskräfte die Geschäftsführung in dem Game mitspielt.

00:14:09: Also ein eigenes LinkedIn Profil aufbaut und nach Möglichkeit auch gewisse Aktivitäten hat.

00:14:15: das ist nicht kompliziert.

00:14:17: wenn man sich aber entscheidet man möchte in diesem Social Media Business Game bei LinkedIn mitspielen sind das für mich so entscheidende Themen dass man das in den eigenen Händen hält im eigenen Unternehmen das nur Hau aufbaut und die Aktivitäten auch nach Möglichkeit selbst steuert.

00:14:36: Ja kommen wir jetzt zur Stufe drei, welche Inhalte kann ich denn posten?

00:14:40: Sieh mal ganz oft die Frage Joa was soll ich denn postsen?

00:14:43: Ich weiß eigentlich gar nicht was ich da schreiben soll.

00:14:46: ja und da kann ich von vornherein eigentlich die Angst nehmen jedes Unternehmen hat jeden Tag Themen Die gepostet werden können und sollten.

00:14:58: es heißt aber nicht dass man das halt jeden Tag machen muss.

00:15:02: Wichtig ist, dass man sich im Vorfeld einmal darüber klar wird für wen mache ich das?

00:15:08: Wen will ich bei LinkedIn erreichen?

00:15:10: wäre es um eine Zielgruppe?

00:15:12: und dann reicht es zu Beginn einmal pro Woche einen professionellen Post abzusetzen.

00:15:18: und LinkedIn legt halt Wert auf Regelmäßigkeit.

00:15:21: Und wenn ich sage einmal pro woche, dann mach' ich das nach Möglichkeit an einem festen Tag zu einer festen Uhrzeit einmal pro trage das tatsächlich in meinen Terminkalender ein, so dass ich dadurch eine gewisse Regelmäßigkeit erreiche.

00:15:39: Was kann ich posten?

00:15:41: Ich kann Experten-Tipps geben bezogen auf fachliche Inhalte.

00:15:46: Ich kann Einblicke geben in mein betrieblichen Alltag.

00:15:49: Das kann von einem Kundenauftrag, einer besonderen Herausforderung und einer neuen Investition berichtet werden, natürlich im Vorfeld klären ob der Kunden das Recht ist und welche Personen und welche Produkte man entzeigen darf.

00:16:06: Das kann aber auch das Sommerfest sein, das kann das Jubiläum eines langgedienten Mitarbeiters oder einer Mitarbeiterin sein.

00:16:13: Das heißt ich kann Referenzimposten, Erfolgsgeschichten, Experten-Tipps oder kann einfach Einblick geben in meinen Tagesgeschäft in meinem Antelalltag.

00:16:24: Und ganz wichtig Regelmäßigkeit schlägt Perfektion.

00:16:29: Das heißt was ich eben schon gesagt habe klarer definierter Termin, regelmäßig posten kein Perfekcionismus was die Bilder angeht nach Möglichkeit selber schreiben keinen sogenannte KI-Slop.

00:16:44: das heißt ich komme gleich auf den Algorithmus zu sprechen.

00:16:47: LinkedIn ist sehr daran interessiert diesen ganzen KI Müll nach Möglichkeit von der Plattform zu verbannen Und deswegen macht es schon Sinn, diese Beiträge auch wirklich selber zu schreiben.

00:16:59: Man kann KI als Werkzeug nutzen um an den Formulierungen zu feilen aber der Inhalt und das wesentliche Grundgerüst sollte von einem selbst kommen.

00:17:08: Ja und das ganze Thema sollte nicht automatisiert werden und sollte also so verstanden werden dass man sich persönlich individuell in diese Plattform einbringt.

00:17:22: Tipp Nummer acht Verstehe den Algorithmus aber arbeite und schreibt nicht für den Algorithmus.

00:17:27: Das hört sich immer ganz großdrahtend an, LinkedIn ist voll von Tipps und Expertinnen und Experten die am jeden Tag erklären wie man den Algoritmus bedient Wie man den Algorithmus austrickst was man machen muss damit der Algorithmos einem wohlgesonnen ist.

00:17:47: Davon würde ich mich überhaupt nicht verrückt machen lassen.

00:17:50: findet euren eigenen idealen Weg für euer Unternehmen.

00:17:56: Guckt euch eure Kennzahlen an, aber lasst euch nicht von den Kennzahlen leiten.

00:18:01: Impressionen für einen Beitrag, das heißt wie viele Leute meinen Beitrag gesehen haben sind kein Signal für Reichweite.

00:18:11: Ja es gibt ein paar Dinge auf die der Algorithmus Wert legt.

00:18:15: er möchte Aktivität auf der Plattform haben.

00:18:18: Der möchte dass die Beiträge auch inhaltlich mit dem zu tun haben für was ich stehe und was sich in meinem Profil vernetzt habe.

00:18:27: Der möchte nicht, dass irgendwelche Links gepostet werden mit denen man die Leute von der LinkedIn-Plattform weglockt.

00:18:35: Das sind so ein paar einfache Spielregeln.

00:18:37: Die muss man kennen den Algorithmus muss man verstehen Aber man sollte nicht zum Sklaven des Algorithmos werden und sich halt eben nur daran orientieren was der Algorithm gerne hätte.

00:18:49: Ja kommen wir schon zu Stufe vier.

00:18:51: Stufe V ist welche Aktivitäten mache ich dort?

00:18:55: Und da gibt es den ersten Tipp, das ist der Tipp Nummer neun.

00:18:58: Kommentieren bringt mehr als Posten.

00:19:01: Wirklich!

00:19:02: Kommentare schreiben unter Beiträgen von anderen ist Goldstandard und bringt mindestens mal genauso viel wie das Schreiben eigener Beiträge.

00:19:13: damit ist jetzt aber nicht gemeint dass ich in Daumen hoch oder irgendein Applaus-Button klicke Oder unter den Beitragsschreiben.

00:19:20: Toller Beitrag, sehr guter Beitrag.

00:19:23: oder finde ich klasse was du da machst?

00:19:25: Sondern es sollten schon ein paar Sätze mit Substanz sein Die man dann in diese Kommentarfelder schreibt.

00:19:31: Und das ist mein Tipp Nummer neun.

00:19:34: Das kommentieren nicht vergessen, dass zeigt Aktivität auf der Plattform und das ist relativ einfach.

00:19:40: Dann halt eben auch sein eigenes Profil dadurch zu pushen Dass man entsprechend kommentiert.

00:19:47: Ja und last but not least Tipp Nummer zehn.

00:19:50: Wenn so Aussagen kommen, lenkt den Nervt.

00:19:52: ich kriege da Dinge angezeigt die mich gar nicht interessieren und darauf zahlt tipp Nummer zehn ein und er lautet mach regelmäßige Feed Hygiene.

00:20:02: Der Feed ist das was man ausgespielt bekommt wenn man sich LinkedIn anschaut und dort kann man Werbung aktiv ausblenden Artikel aktiv aus blenden die eigentlich interessieren.

00:20:13: Dort kann man aber auch melden, wenn einem irgendwelcher KI-generierter Quatsch auf den Geist geht.

00:20:19: Und das sind dann immer neben dem Beitrag oben rechts in der Ecke so drei kleine Punkte.

00:20:24: Wenn man darauf klickt findet man eine Auswahlmenü und dort kann man Dinge ausblenden die eigentlich interessieren.

00:20:32: Das merkt sich dann der Algorithmus und dann stellt man fest dass ein persönlicher Feed halt eben immer besser wird.

00:20:39: Das gleiche kann man halt aktiv machen indem etwas besonders interessant ist, was man sieht.

00:20:47: Den Verfasser kontaktiert sich mit ihm vernetzt, Punkt Nummer eins oder ihm folgt und die Glocke aktiviert und damit bekommt man halt Beiträge von demjenigen der einen interessiert regelmäßig angezeigt.

00:21:03: das es also aktives Netzwerken auf LinkedIn.

00:21:06: mit dem kann man dann halt so einiges erreichen.

00:21:11: Das sind die zehn Tipps.

00:21:12: Ich habe dir auf einer DINA IV Seite als PDF zusammengefasst, wenn jemand Interesse hat schreibt mir gerne.

00:21:18: ich schicke euch das gerne als PDF Dokument zu und damit hoffe ich erreicht zu haben dass ihr Euch wirklich mal wieder ein bisschen interessierter und aktiver bei LinkedIn zeigt.

00:21:32: Typische Fehler oder Fehlannahmen ist zum einen LinkedIn ist kein Sprint LinkedIn ist ein Marathonlauf.

00:21:39: Das heißt ich muss mich darauf einstellen, dass sich das über lange Zeit eigentlich immer regelmäßig kontinuierlich machen muss.

00:21:47: Ich brauche eine klare Strategie.

00:21:49: Ohne Strategie fische ich da so ein bisschen im Trüben macht da so etwas und es muss zu meiner Einstellung passen.

00:21:57: Also wenn mein Mindset nicht möchte Dass ich in Social Media aktiv bin dann sollte ich es sein lassen Dann muss ich mich da nicht zwangsweise aufhalten.

00:22:06: Das ist dann auch okay.

00:22:08: Aber wenn ich eine moderne zeitgemäße Business-Plattform nutzen möchte für mein Geschäft, dann brauche ich die Strategie.

00:22:16: Ich brauche einen vernünftigen Workflow und ich brauche das Durchhaltevermögen, dass sich nicht sofort aufgebe, wenn es mich mal so ein bisschen nervt oder eben so gewisse Dinge nicht rundlaufen.

00:22:31: Ja, das war jetzt einmal in kurzer Form zusammengefasst das was ich in dem Webinar, in der vergangenen Woche zur professionellen LinkedIn-Nutzung erzählt habe.

00:22:42: Wie bereits erwähnt alle anderen können sich gerne die Videos anschauen bei YouTube oder bei LinkedIn und wenn Fragen sind schreibt mir gerne eine Privatnachricht.

00:22:51: vernetzt euch mit mir bei LinkedIn.

00:22:53: Das ist meine Hauptplattform für Aktivitäten und für Aktualitäten Die ich halt eben fortposte.

00:23:01: Und wenn euch das heute gefallen hat freut es mich natürlich Wenn ihr auch den Podcast abonniert, den Podcast kommentiert auf die Glocke klickt um keine neue Folge zu verpassen.

00:23:14: Ich werde also weiterhin alle vierzehn Tage eine neue Episode vom Navi für Lackierbetriebe herausbringen.

00:23:21: Bedankt mich dafür dass Ihr bis zum Ende durchgehalten habt.

00:23:25: Freu mich auf die nächsten Podcast Folgen und bei Fragen schreibt mir gerne!

00:23:30: Bis zum nächsten Mal Euer Markus.

00:23:36: Wenn es dir gefallen hat, was du gehört hast, freue ich mich riesig über ein Abo für meinen Podcast.

00:23:42: Hast du Fragen oder Anregungen?

00:23:43: Dann schreib mir einfach über die Kommentarfunktion oder nimm direkt Kontakt zum Herauf!

00:23:49: Alle Infos findest Du in den Shownoten oder auf meiner Webseite www.marcos-füllers-goaching.de.

00:23:57: Vielen Dank für deine Zeit.

00:23:58: bis zum nächsten Mal Euer Markus.

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